本校では、働き方改革や業務改善の一環として、不定期に有志による『わきあいあいミーティング』を開催しています。今回は、終業式後に15名の職員が集まって行われました。おやつや飲み物の持参は自由です。ゆるっとした雰囲気の中で、二人の職員が『社会のススメ』『ペップトークxコーチングコミュニケーション』について話をしてくれました。最後に、参加者が多種多様なジャンルから好きな本を持ち寄り、交流をしました。この交流を通じて、紹介された本のことを知るだけではなく、紹介してくれた人のことも知ることができました。